這個聖誕再思僕人領導

十一月區議會選舉塵埃落定，結果沒有太大驚喜，人民力量及社民連追擊民主黨宣告失敗，公民黨因外傭居港權及港珠澳司法覆核事件備受打擊，以致星級候選人紛紛落馬，民建聯及工聯會成為大贏家。有報章提到「乳鴿」及「小花」的興起。「乳鴿」是指年輕的民主黨候選人在艱難中勝出，而「小花」則指寂寂無名的民建聯年輕女將竟然擊敗了職工盟的 「巨人級領袖」。

「乳鴿」及「小花」都有一些勝出的共同點：在區內為街坊提供持久及貼身的服務，因而得到認同和支持。街坊遇上問題時，可以隨時找到這些人，並且相信他（她）們會認真跟進，且得到解決問題的機會更大。他（她）們與街坊間建立了良好關係，導致向他（她）們挑戰的空降部隊，無論屬於星級與否，都不能拉走選票。

選舉過後公民黨黨魁接受傳媒訪問時，慨嘆公民黨內的專業份子，因為要專注正業，很難與「乳鴿」及「小花」相比，即未能花大量的時間在區內工作，為街坊提供貼身服務。之後有學者評論為這正是公民黨是次區選大敗的主因，以為靠自由民主人權等政治口號，並靠全港的知名度，便可空降某一區贏得議席。無怪稍後公民黨也提出要加強地區工作了。

想不到，是次區選結果對教會僕人領導都有所啟發，兩者都有不謀而合的現象：就是選民只投票給提供恰當服務的候選人。僕人領導現象也要以服事的心態來領導，並非單靠行使領導權，若能為會眾提供服事，便能贏取信任，行使領導權。

教牧同工若有服事的心態，例如以真誠的心來關懷肢體，一視同仁對待不同背景的會友，以謙卑的態度來事奉，與肢體保持良好關係，凡事以對方的好處著想，不懶惰等等，加上擁有領導才幹作輔助，會眾得益的話，教會肯定也有所發展。其實，所有教會都期望有這種傳道同工來帶領，這是最理想的情況。退一步來說，就算教牧同工沒有顯著的領導能力，若能有以上的服事心態，教會也會欣然接納，這是一般的情況。否則，教牧同工若單有領導才幹，卻缺少這些僕人服事的心態，教會容易產生分裂，因為會眾中多會出現支持者與不支持者，矛盾若公開化，不是教牧同工離開，便是不支持者退隱甚至離開，這是較遺憾的情況。教牧同工若沒有領導才幹，也沒有服事心態，更不會得到會眾接受，結果肯定會頻頻轉換工場，這是最不理想的情況。

聖誕節將臨的這刻，讓我們再思耶穌僕人領導的教導及榜樣。祂卑微地在馬槽降生，成為木匠的兒子，食無定時，居無定所，郤定意遵行上帝的旨意，一生不介懷別人的誤會和指責，只願神國神義的臨在。神學生若在求學期間已開始學習這功課，未來教會的事奉，定能實踐出主耶穌僕人領導的榜樣和樣式。